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Indagación Apreciativa: dirección de procesos de transformación cultural en las organizaciones
A partir del abordaje que propone la Indagación Apreciativa, el decano de la Escuela de Psicología, Jorge Sanhueza, plantea cómo la construcción de valor compartido puede ser clave en la dirección de los procesos de transformación que le son exigidos a las organizaciones y empresas para lograr adaptarse en tiempos de crisis.